22K侮辱人？施振榮：薪水供需市場決定

【新唐人亞太台2012年12月5日訊】就業市場惡化，不少廠商看壞明年景氣，不只減少徵才就連薪資也都持續往下走，儘管有台大法律系的學生認為22K的薪資是污辱人，希望有40K，不過宏碁集團創辦人施振榮卻說，薪水是供需決定。而經濟部長更對中國挖角動作大力反擊。

22K薪資水準讓許多大學生抱怨連連，但是時機不好，就業市場吹寒風，想要薪資大躍進，到底可不可能？

宏碁創辦人 施振榮：

「今天碰到的困境是已經累積很久，任何公司再大的困難，對於物價的調整、薪資都會跟著物價在走，因為市場是供需的。」

上銀董事長 卓永財：

「我們有72%的人不是工程師，72%的人年薪在80萬到120萬，所以台灣的薪水，也並沒有想像那麼低呀。台灣的年輕人也應該思考，從長遠的發展來看，為什麼一定要非鎖在台北不可。」

科技大老鼓勵年輕學子，眼光盡量放遠一點，不要過度集 中在台北，像中南部也有不少企業在徵才，可多方面嘗試，不過面對台灣薪資凍漲，現在卻傳出中國企業大動作來台挖角台灣的高科技人才，經濟部現在要透過加重處罰來遏止。

經濟部長 施顏祥：

「對於不當的營業秘密竊取或是使用，都有相當嚴格的一些規範，包括刑罰在裡面，域外實施有更高的罰責，所以對於惡意挖角，我們是不贊成的。」

經濟部長呼籲，人才流通時 得先考慮後果及造成的傷害，只是台灣薪資水準倒退，對岸高薪挖角，人才自然往外流，如果人才都已經到對岸去，加重的處分不知道能處罰到誰？

新唐人亞太電視 綜合報導