憂服貿衝擊 本土服務業求才若渴

【新唐人亞太台2013年9月7日訊】兩岸服貿協定即將上路，對國內服務和傳統產業，帶來不少疑慮，週末台中市有場大型就業博覽會，參與徵才的廠商，有半數都是服務業，對服貿協議，有部分業者就擔心人才會流失，所以開始擬定培訓計畫，要展開留人大作戰。

工作人員vs.求職者：「請問想找什麼工作嗎？都可以，因為我還在當兵。」

就業博覽會人山人海，說是幫求職者媒合工作，更是幫廠商找尋好人才，特別是兩岸服貿協議簽定後，已經有業者開始忐忑不安。

餐飲業者 黃志勇：「公司辛辛苦苦培養一個人才出來，但是卻成為他一個跳板，去往對岸發展，這是我們最不想要看到的事。」

這次參與的求才廠商有62家，半數都是服務業跟傳統產業，都直接跟兩岸服貿協議相關，一旦中國業者來台設點，難免擔心本土人才會流失。這家火鍋店未雨綢繆留人，積極備戰。

連鎖火鍋集團人資主任 余昕翰：「對於人才的規劃，其實我們都會幫忙他們設計說未來(職涯)，其實他們不僅從基層學起，未來我們都希望他朝向店長這部分(邁進)，不會特別去擔心(服貿)議題，或人才流失。」

積極備戰本土的服務跟傳統產業，憂心服貿衝擊，但求職者則另有盤算。

求職者 王小姐：「我是絕對不會去選擇，中國那邊來的公司，主要還是喜歡台灣的環境，我們的人文。」

求職者 劉先生：「如果薪資高一點，老婆小孩又在(台灣)這邊，我就會過去。」

服貿協議氛圍下，這場求職博覽會，反倒更像是本土產業留人大作戰。

新唐人亞太電視 綜合報導