興航董事會討論資遣費 工會抗議爆發衝突

【新唐人亞太台 2016 年 12 月 19 日訊】好，興航今天是召開董事會討論員工資遣費，興航工會前往興航總公司門口抗議，要求董事長林明昇應親自出席12月21日的第3次大解法勞資協商會議，並通過工會訴求，給予員工額外補償。

復興航空企業工會：「停止閉門董事會，出來面對勞工。」

復興航空企業工會百名成員19日在興航總公司門口高喊口號，要求董事長林明昇出來面對勞工，並試圖進入大樓，過程中大樓保全動手阻擋，隨後爆發嚴重肢體衝突，雙方都有人掛彩。

復興航空企業工會副理事長 ?閔憶：「我想我們不會放棄協商的機會，但是協商主要的還是說林明昇你出來講話，因為今天很明顯就是林明昇你一個人就可以決定的事情，你為什麼要牽連到這麼多人，明明在會議桌上可以好好談，你一定要弄的說員工在這邊夜宿，然後在這邊靜坐抗議嗎？」

工會表示，在勞資協商未達共識的狀況下，興航公然違反《大量解雇勞工保護法》，將1504名員工分批於本月2日、12日、22日解雇，並以最低的法定資遣費遣散。16日支付作業已經開始，第一批被資遣的是新進資遣員工，平均的資遣費只有1萬到2萬元。

復興航空企業工會顧問 鄭雅菱：「台北市勞工局已經開罰50萬，但是為什麼公司要知法犯法，寧可給政府開罰50萬，也要解僱掉這些勞工，因為對公司來講，犯法都比較划算。」

復興航空稍晚發出聲明稿表示，董事會19日通過，同意遵照大解法，作為員工資遣費的給付依據，資遣費將以大幅優於以勞基法的基準發放，並強調林明昇對於興航確保員工權益的態度，從未改變。

新唐人亞太電視 林嘉韋 黃庭鋒 台灣台北報導

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