害怕進職場？大學生近5萬人延畢 創歷史新高

【新唐人亞太台 2018 年 06 月 19 日訊】害怕進職場嗎？少子化問題，讓大學生越來越少，但奇怪的是，延畢生竟逐年攀升，106學年度逆向增長到4.9萬人，佔比4.6%，人數、比例都創歷史新高。專家分析，延畢並非是好事，沒有好的理由，恐怕還會對未來履歷扣分。

開心拍下畢業照，但這對很多大學生來說恐怕淪為儀式，脫下學士袍，還是繼續當學生。教育部統計106學年度，有近4.9萬畢業生，選擇延畢人數、比例雙創新高。

台大學生：「我自己生活週遭很多朋友，他們會延畢，其實是對未來更有規劃的人，才會選擇去延畢，很多人都從國外交換回來，才會延畢。」

台大學生：「我有聽過很多人要準備研究所，所以延畢一年，因為如果沒有學籍，就會被抓去當兵之類的，(怕進職場？)也有吧，因為也是環境的轉換，還是會覺得不太習慣。」

不管是出國深造，還是不想太快進入職場，理由百百種，但延畢生的確逐年創增加，根據教育部統計，大學生延畢人數，90學年度3萬多人，過了7年，暴增到4萬多。而且拿106年學年度與105年學年度相比，明明因為少子化，下一屆學生減少3萬4千人，但延畢生反而逆向增加到到4.9萬人，佔比4.6%，總數、比例都創歷史新高。私立最多人延畢是文化大學，國立是台大，奪下延畢冠軍。

教育部高等教育司長 李思儀：「很多的情況都是學生他有跨領域的需求，他們會選擇留在校園裡面，透過校園的相關系所，跨領域的學習。」

台大國發所教授 辛炳隆：「明年再進入，不見得明年的就業市場環境就比較好，除非你有非常充分的理由，比如說你是有多修學分，我去增加國外經驗，否則雇主對於這樣的延畢，大概會有一些負面的解讀。」

專家分析，學生求職最大障礙就是經驗不足，如果選擇延畢，不只占用學校資源，也會讓國家缺少新進勞動人口。除了衝擊國家經濟發展，延畢生將來求職，更可能因此對履歷扣分，還是鼓勵先進職場闖蕩學經驗。

新唐人亞太電視 綜合報導